SBI PO Mains मॉक टेस्ट

इस रूप का टेस्ट अभी नहीं

यह पेज SBI PO Mains का पैटर्न और अंक-व्यवस्था बताता है। इस साइट के प्रैक्टिस टेस्ट ऊपर दिए दूसरे रूपों के हैं।

परीक्षा के बारे में

भारतीय स्टेट बैंक परिवीक्षाधीन अधिकारियों की भर्ती विज्ञापन CRPD/PO/2026-27/09 (18 जून 2026) के तहत करता है। 2026 के विज्ञापन में 1,500 रिक्तियाँ थीं। आवेदक भारत का नागरिक हो, किसी भी विषय में स्नातक हो (डिग्री 30 सितंबर 2026 तक उत्तीर्ण हो), और 1 अप्रैल 2026 को कम से कम 21 वर्ष तथा 30 वर्ष से अधिक न हो, नियमानुसार छूट के साथ। आवेदन शुल्क अनारक्षित, EWS और OBC के लिए ₹750 है तथा SC, ST और PwBD के लिए शून्य है। 1 जुलाई 2026 के शुद्धिपत्र में CIBIL वाला खंड हटा दिया गया; विज्ञापन की शेष शर्तें वही रहीं।

चरण I, प्रारंभिक परीक्षा, 100 अंकों और एक घंटे की ऑनलाइन वस्तुनिष्ठ परीक्षा है। तीन खंडों का समय अलग-अलग है: अंग्रेजी भाषा (40 प्रश्न, 20 मिनट), मात्रात्मक अभिरुचि (30 प्रश्न, 20 मिनट) और तर्कशक्ति (30 प्रश्न, 20 मिनट)। विज्ञापन इन 100 प्रश्नों के लिए मिलाकर अधिकतम 100 अंक देता है। हर प्रश्न के पाँच विकल्प और एक सही उत्तर होता है। गलत उत्तर पर उस प्रश्न के अंकों का एक-चौथाई कटता है; खाली छोड़ा प्रश्न शून्य रहता है। प्रारंभिक परीक्षा में अनुभागीय कट-ऑफ नहीं है। कुल अंकों से श्रेणीवार मेरिट बनती है और लगभग दस गुना रिक्तियों को मुख्य परीक्षा के लिए चुना जाता है। अंग्रेजी भाषा के अलावा प्रश्न अंग्रेजी और हिंदी दोनों में होते हैं।

चरण II, मुख्य परीक्षा, ऑनलाइन है। वस्तुनिष्ठ भाग 3 घंटे का है, चार अलग-अलग समय वाले खंडों में 170 प्रश्न और 200 अंक: तर्कशक्ति और कंप्यूटर अभिरुचि (40 प्रश्न, 60 अंक, 50 मिनट), डेटा विश्लेषण और व्याख्या (30 प्रश्न, 60 अंक, 45 मिनट), सामान्य जागरूकता / अर्थव्यवस्था / बैंकिंग ज्ञान (60 प्रश्न, 60 अंक, 45 मिनट) और अंग्रेजी भाषा (40 प्रश्न, 20 अंक, 40 मिनट)। वस्तुनिष्ठ प्रश्नों पर वही एक-चौथाई दंड लगता है। इसके तुरंत बाद संचार कौशल का वर्णनात्मक पत्र है: तीन प्रश्न, 30 अंक, 30 मिनट, कंप्यूटर पर टाइप करके (एक ईमेल, एक स्थिति-विश्लेषण, और रिपोर्ट या सार-लेखन में से एक, हर एक दो विकल्पों में से)। हर वस्तुनिष्ठ खंड और वर्णनात्मक पत्र का न्यूनतम अर्हक अंक बैंक तय करता है, और लगभग तीन गुना श्रेणीवार रिक्तियों को चरण III के लिए बुलाया जाता है।

चरण III में व्यक्तित्व प्रोफाइल के लिए साइकोमेट्रिक टेस्ट, समूह अभ्यास (20 अंक) और साक्षात्कार (30 अंक) होते हैं। अंतिम मेरिट में प्रारंभिक परीक्षा के अंक नहीं जुड़ते। मुख्य परीक्षा के अंक (230) और चरण III के अंक (50) क्रमशः 75 और 25 में बदले जाते हैं, और अंतिम सूची इसी 100 के योग से बनती है। चयनित उम्मीदवार कनिष्ठ प्रबंधन ग्रेड स्केल-I में परिवीक्षाधीन अधिकारी बनते हैं, लगभग दो वर्ष परिवीक्षा पर रहते हैं, और कम से कम तीन वर्ष बैंक की सेवा के लिए ₹2 लाख के बंधपत्र पर हस्ताक्षर करते हैं।

परीक्षा पैटर्न

रूप

Phase II: Main examination · 2026-06-18 से

कैसे दी जाती है

Online, at an examination centre; the descriptive answers are typed on the computer

समय

A separate timer for each objective section (50, 45, 45 and 40 minutes) and then 30 minutes for the descriptive paper, which starts as soon as the objective test ends

अनुकूली

None

There is no practice test on this site for the main examination. The practice test follows the preliminary examination only.

The Bank decides the sectional cut-offs and the minimum aggregate after the examination. They are not given in the advertisement.

परीक्षा के टॉपिक

• अंग्रेजी: त्रुटि पहचान
• अंग्रेजी: वाक्य पूर्ति
• अंग्रेजी: समानार्थी
• अंग्रेजी: विलोम
• अंग्रेजी: गद्यांश बोध
• अंग्रेजी: क्लोज़
• मात्रात्मक अभिरुचि: सरलीकरण
• मात्रात्मक अभिरुचि: प्रतिशत
• मात्रात्मक अभिरुचि: लाभ, हानि और छूट
• मात्रात्मक अभिरुचि: समय और कार्य
• मात्रात्मक अभिरुचि: समय, चाल और दूरी
• मात्रात्मक अभिरुचि: आँकड़ों की व्याख्या
• तर्कशक्ति: बैठक पहेली
• तर्कशक्ति: न्यायवाक्य
• तर्कशक्ति: असमानता
• तर्कशक्ति: कोडिंग-डिकोडिंग
• तर्कशक्ति: रक्त संबंध
• तर्कशक्ति: श्रृंखला और विषम पद
• तर्कशक्ति: दिशा ज्ञान

अंक कैसे मिलते हैं

The objective test is out of 200 and the descriptive paper out of 30, so the main examination is out of 230. For a wrong objective answer, one fourth of the marks assigned to that question is deducted; a blank scores nothing. The lows on the four objective scales are what those sections reach if every question is wrong and the section's marks are shared equally among its questions (1.5, 2, 1 and 0.5 marks a question). The descriptive paper is marked out of 30 with no negative marking stated. Each objective section and the descriptive paper has a minimum qualifying score, and there is a minimum aggregate, both decided by the Bank and not printed in the advertisement. These marks, after conversion to 75, are added to Phase III (converted to 25) for the final merit list. This site describes the main examination and does not set a practice test for it.

एसबीआई पीओ पास करने के सुझाव

1. अंग्रेजी: त्रुटि पहचान

   वाक्य को एक बार अर्थ के लिए पढ़ें, फिर अन्विति, काल और छोटे शब्द (since/for, than/when) जाँचें। क्रिया असली कर्ता से मेल खाती है, बगल में बैठे संज्ञा से नहीं।

2. अंग्रेजी: वाक्य पूर्ति

   शब्द को पूरे वाक्य में रखकर देखें, केवल रिक्त स्थान पर नहीं। प्रेपोज़िशन अपनी क्रिया के साथ चलते हैं: comply with, aim at, senior to। दो शब्द पास हों तो जो स्वाभाविक मुहावरा बनाए, वही उत्तर है।

3. अंग्रेजी: समानार्थी

   दिए शब्द और हर विकल्प को एक ही छोटे वाक्य में रखें। जो अर्थ न बदले वही समानार्थी है; एक ही विषय का शब्द अक्सर केवल पड़ोसी होता है, समानार्थी नहीं।

4. अंग्रेजी: विलोम

   विकल्पों पर देर तक रुकने से पहले विलोम अपना शब्द सोच लें, फिर मिलाएँ। जो शब्द केवल नकारात्मक लगे, उसे तब तक न चुनें जब तक वह इसी शब्द का उल्टा न हो।

5. अंग्रेजी: गद्यांश बोध

   उत्तर केवल गद्यांश से दें। जिस वाक्य में तथ्य हो उसे रेखांकित करें। गद्यांश में न लिखा हो तो बाहर का ज्ञान न लगाएँ।

6. अंग्रेजी: क्लोज़

   कोई रिक्त भरने से पहले पूरा अनुच्छेद पढ़ें। रिक्त अक्सर ठीक बाद के शब्द से तय होता है, जैसे 'between … and' या 'reduced the waiting time'।

7. मात्रात्मक अभिरुचि: सरलीकरण

   जोड़-घटाव से पहले भाग और गुणा बाएँ से दाएँ करें। वर्गमूल में वह पूर्ण संख्या खोजें जिसका वर्ग दिया हो, और जोड़ने से पहले वह चरण लिख लें।

8. मात्रात्मक अभिरुचि: प्रतिशत

   'x, y का कितना प्रतिशत है' को x/y × 100 बनाएँ। समान प्रतिशत की वृद्धि के बाद कमी हो तो शुद्ध परिवर्तन कमी है, और दूसरी कमी का आधार नई कीमत है, पुरानी नहीं।

9. मात्रात्मक अभिरुचि: लाभ, हानि और छूट

   लाभ और हानि प्रतिशत हमेशा क्रय मूल्य पर होते हैं, जब तक प्रश्न कुछ और न कहे। दो छूटें घटी हुई कीमत पर एक के बाद एक लगाएँ; प्रतिशत जोड़ें नहीं।

10. मात्रात्मक अभिरुचि: समय और कार्य

    पहले एक दिन का कार्य भिन्न में लिखें। साथ काम करने पर भिन्न जोड़ें, और श्रमिकों की संख्या बदले तो पुरुष × दिन = नियतांक रखें, यदि उनकी दर समान हो।

11. मात्रात्मक अभिरुचि: समय, चाल और दूरी

    मीटर लंबाई से भाग देने से पहले km/h को 5/18 से गुणा कर m/s बनाएँ। खंभा पार करने में रेल अपनी लंबाई तय करती है, और प्लेटफॉर्म पार करने में अपनी लंबाई जमा प्लेटफॉर्म।

12. मात्रात्मक अभिरुचि: आँकड़ों की व्याख्या

    जोड़ से पहले तालिका की इकाई और शीर्षक पढ़ें। प्रतिशत में अंश और हर कौन-सी कोठरी हैं, यह लिख लें, और पंक्ति के योग को स्तंभ के योग से न मिलाएँ।

13. तर्कशक्ति: बैठक पहेली

    पंक्ति बनाएँ और किसी को बैठाने से पहले व्यक्ति की दृष्टि से बायाँ-दायाँ अंकित करें। पहले वह संकेत लगाएँ जो छोर या मध्य तय करे, फिर बाकी संकेत उसी पर टाँगें।

14. तर्कशक्ति: न्यायवाक्य

    दो या तीन वृत्त बनाएँ और केवल वही छायांकित करें जो कथनों से ज़रूरी हो। 'सभी A, B हैं' में A, B के अंदर है; 'कुछ' ओवरलैप है; 'कोई नहीं' दो अलग वृत्त हैं। जिस निष्कर्ष के लिए अतिरिक्त ओवरलैप चाहिए, वह नहीं निकलता।

15. तर्कशक्ति: असमानता

    शृंखला एक पंक्ति में लिखें और केवल एक ही दिशा के चिह्न जोड़ें। '>' बराबर के पार जा सकता है, पर एक ओर '≥' और दूसरी ओर '≤' से निश्चित तुलना नहीं बनती।

16. तर्कशक्ति: कोडिंग-डिकोडिंग

    अक्षरों के नीचे वर्णमाला की स्थिति लिखें और कठिन नियम सोचने से पहले +1, −1 या उलटाव देखें। वाक्य-कोड में जो शब्द दो वाक्यों में साझा हो, उसका कोड भी उन दोनों में साझा होता है।

17. तर्कशक्ति: रक्त संबंध

    छोटा वंश-वृक्ष बनाएँ और पुत्र, पुत्री, भाई या बहन जैसे शब्द से लिंग तय होते ही अंकित करें। कथन में जो लिंग न दिया हो, उसका अनुमान न लगाएँ।

18. तर्कशक्ति: श्रृंखला और विषम पद

    मिश्रित नियम से पहले वर्ग, घन और स्थिर अंतर या स्थिर गुणक जाँचें। विषम पद में एक वाक्य में बताएँ कि बाकी चार कौन-सा नियम मानते हैं, और पाँचवाँ उसे तोड़ता है।

19. तर्कशक्ति: दिशा ज्ञान

    उत्तर को ऊपर रखकर आकृति बनाएँ। दायाँ मुड़ना उत्तर की ओर मुख होने पर पूर्व, और पूर्व की ओर मुख होने पर दक्षिण होता है। अंतिम दूरी के लिए पूर्व-पश्चिम और उत्तर-दक्षिण विस्थापन अलग लिखें, फिर पाइथागोरस लगाएँ।

परीक्षा के बाद

केवल जानकारी के लिए। चयन, आवंटन और प्रवेश आपके वर्ष के आधिकारिक नोटिस के नियमों से होते हैं, जो बदल सकते हैं।

Probationary Officer, Junior Management Grade Scale-I

Candidates who clear Phase II and Phase III join State Bank of India as Probationary Officers. On joining they are on probation for two years and are confirmed in Junior Management Grade Scale-I if they meet the Bank's standards. The 2026 notice gives a starting basic pay of ₹48,480 (with four advance increments) in the scale 48480-2000/7-62480-2340/2-67160-2680/7-85920, and a bond of ₹2 lakh to serve the Bank for at least three years. Officers may be posted anywhere in India. आधिकारिक पेज

आधिकारिक लिंक और स्रोत

• Current openings, SBI careers (sbi.co.in, which opens the Bank's careers page)
• Advertisement CRPD/PO/2026-27/09, detailed advertisement dated 18.06.2026 (PDF)
• Acquaint yourself booklet for the online preliminary examination, CRPD/PO/2026-27/09 (PDF)
• Corrigendum dated 01.07.2026 removing the CIBIL clause (PDF)

यह जानकारी कहाँ से है

2026-10-16 को इन स्रोतों से मिलाया गया। परीक्षाएँ अपना प्रारूप और नियम बदलती हैं; अंतिम बात हमेशा परीक्षा की अपनी साइट की है।

• Detailed advertisement CRPD/PO/2026-27/09 dated 18.06.2026: eligibility, vacancies, selection procedure (Phase I table, Phase II objective and descriptive tables, penalty for wrong answers, Phase III and final merit), pay and bond (2026-10-16)
• Acquaint yourself booklet for the online preliminary examination, CRPD/PO/2026-27/09: section table, five options, bilingual papers except English Language, separate section timers, and the illustrative task types for English, Quantitative Aptitude and Reasoning (2026-10-16)
• Corrigendum to CRPD/PO/2026-27/09 dated 01.07.2026: the CIBIL clause is removed; other terms stay as in the advertisement (2026-10-16)
• SBI careers, current openings, listing advertisement CRPD/PO/2026-27/09 (2026-10-16)

अभी पुष्टि बाकी

• The preliminary marks column is one merged cell reading 'Total Maximum Marks 100'. The notice does not print 40, 30 and 30 as separate section marks. This site treats each of the 100 questions as 1 mark, so the section maxima are 40, 30 and 30 and a wrong answer costs 0.25.
• In the main examination the notice gives marks for a section, not for each question. The per-question marks and penalties above assume the section's marks are shared equally. If the Bank assigns unequal marks inside a section, the penalty of one fourth follows whatever mark that question carries.
• The descriptive paper is 3 questions for 30 marks together. The notice does not give the marks of the email, the situation analysis and the report or précis separately, and it does not say whether those marks can be fractional.
• Sectional qualifying scores and the minimum aggregate in the main examination are decided by the Bank. They are not in the advertisement.
• The acquaint-yourself booklet says its sample task types are illustrative and that the examination also uses types not listed there. The mix of questions in the practice test follows those headings and the usual objective types that can be shown in text; it is not a published blueprint.
• Compensatory time is 20 minutes for every hour for eligible candidates. The practice test uses the ordinary timings only.